הטבות
NCLH מציעה תוכנית הטבות מקיפה עם חבילות גמישות המותאמות לצרכים שלכם. הרשימה הבאה מסכמת את ההטבות ש-NCLH מציעה לחברי צוות זכאים. אין בכך ערובה מפורשת או משתמעת להטבות.
תוכנית ההטבות של NCLH כוללת:
- ביטוחי בריאות, שיניים וראייה
- תוכנית ביטוח חיים במימון החברה
- ביטוח חיים משלים וביטוח חיים לתלויים
- כיסוי ביטוחי לנכות קצרת טווח במימון החברה
- נכות לטווח ארוך
- חשבון הוצאות גמיש לטיפול רפואי ולטיפול בתלויים
- חשבון חיסכון לצרכים בריאותיים
- תוכנית חיסכון לפנסיה (k)401
- ימי חופשה בתשלום (חופשה שנתית, ימים אישיים, חגים רשמיים של החברה)
- תוכנית סיוע לחברי צוות
- תוכניות הנחה להפלגות (חברי צוות, חבריהם ובני משפחתם)
- תוכניות הוקרה על שירות
- תוכנית סיוע משפטי קבוצתי בתשלום מראש
- הזדמנויות להכשרה ולפיתוח
- החזר כספי עבור סיוע בלימודים
- סיוע בהחזר הלוואות סטודנטים
שאלות נפוצות על תעסוקה תאגידית
איך נרשמים בפעם הראשונה?
הרשמה: לפני שתגישו מועמדות למשרה, עליכם להירשם תחילה באמצעות יצירת מזהה התחברות וסיסמה תקינים. כדי להירשם:
- לחצו על הקישור "הזדמנויות קריירה" כדי לפתוח את מערכת הגשת המועמדויות המקוונת של NCL.
- לחצו על הקישור "לחצו כאן להרשמה" הממוקם בפינה הימנית העליונה של המסך. ניתן גם ללחוץ על הקישור "הירשמו עכשיו" בתוך תיבת ההתחברות.
- צרו מזהה התחברות (חייב להיות כתובת הדוא"ל שלכם) וסיסמה.
- קראו והסכימו לתנאים ולהסכם המצורפים.
יצירת פרופיל
מדף הבית "קריירות":
- לחצו על הקישור "הפרופיל שלי" הממוקם בתיבה "כלי הקריירה שלי".
- מלאו את כל השדות הרלוונטיים. מידע זה ישמש כבקשת המועמדות שלכם לעבודה וכפרטי יצירת הקשר שלכם.
- לחצו על כפתור ה"שמירה" בסיום. באפשרותכם לערוך ולעדכן את פרטי הפרופיל שלכם (כתובת רחוב, מספר טלפון וכתובת דוא"ל) לפי הצורך. NCL תשתמש בפרטי הקשר שבפרופיל שלכם כדי ליידע אתכם אם אתם עומדים בתנאי הסף למשרה פתוחה מסוימת.
איך אפשר לחפש עבודה?
הזדמנויות הקריירה שאנו מציעים במסגרות יבשתיות מופיעות בתיבה "מודעות הדרושים האחרונות" בדף הבית "קריירות". לקבלת מידע נוסף על משרה מסוימת, לחצו על שם המשרה ופרטיה יוצגו לכם מיד. שימו לב שרק מספר מוגבל של משרות פנויות קיימות יכולות להיות מוצגות בזמן נתון. כדי לצפות בכל המשרות הפתוחות, יש ללחוץ על הקישור "הבא" או על הסמל "<" הממוקם בתיבה "מודעות הדרושים האחרונות".
לחיפוש עבודה יותר מותאם אישית, באפשרותכם להשתמש בתיבת "חיפוש עבודה בסיסי" הממוקמת בצד השמאלי העליון של דף הבית "קריירות". בתיבת חיפוש המשרות הבסיסית, יש לכם אפשרות לחפש משרות פתוחות לפי מילות מפתח, תאריך פרסום, מיקום או לפי משפחת תפקיד. חיפוש לפי משפחת משרות יכול לעזור כאשר אתם חושבים על סוג מסוים של תפקיד/ים אך לא בטוחים מהו השם המדויק שבו NCL עשויה להשתמש.
יש לכם גם אפשרות לשמור משרות בחשבון שלכם. כדי לשמור משרה:
- לחצו על התיבה הסמוכה לשם המשרה שברצונכם לשמור. יופיע סימן וי.
- לחצו על הכפתור "שמירת משרות". לאחר מכן, אותה משרה תישמר בחשבון שלכם.
- כשתחזרו לאתר זה ולאחר שתתחברו, תוכלו ללחוץ על הקישור "המשרות השמורות שלי" בחלק העליון של דף הבית "קריירות" כדי לצפות במשרות השמורות שלכם.
איך מגישים מועמדות למשרה?
יש שתי שיטות שבהן תוכלו להשתמש כדי להגיש מועמדות למשרה. מדף הבית "קריירות":
- בחרו משרה על ידי לחיצה על התיבה הסמוכה לשמה של אותה משרה. סימן וי יופיע בתיבה ויציין את הבחירה שביצעתם. לחצו על הכפתור "הגישו מועמדות כעת" שיוביל אתכם לטופס בקשת המועמדות שלכם. -או-
- לחצו על שם המשרה שאליה אתם מעוניינים להגיש מועמדות. לאחר מכן תועברו לדף המציג את הפרטים לגבי משרה מסוימת זו. בעמוד פרטי המשרה, לחצו על כפתור "הגישו מועמדות כעת" אשר יוביל אתכם לטופס הגשת המועמדות לעבודה.
השלמת בקשת מועמדות לעבודה אינה משימה קשה, אך על המועמד להקצות 20 עד 40 דקות להשלמתה בפעם הראשונה. שימו לב שמערכת הגשת הבקשות המקוונת של NCL תנתק אתכם אוטומטית לאחר 30 דקות של חוסר פעילות. כדי לנצל את הזמן שלכם ביעילות רבה יותר, הזמינות של המידע הבא תקל עליכם ותזרז את השלמת הגשת המועמדות למשרה:
- מידע על מעסיקים נוכחיים ו/או קודמים. הקפידו לכלול את תאריכי התחלת/סיום ההעסקה, הגדרת התפקיד, השכר, מספר הטלפון והכתובות, כמו גם תיאורים קצרים של תחומי האחריות שלכם במשרה.
- מוסדות להשכלה גבוהה שבהם למדתם. הקפידו לכלול את שם המוסד, מיקומים, תארים שהתקבלו או שנלמדו, יחד עם כל תחומי ההתמחות.
- הכשרה מקצועית, שמות בתי ספר מקצועיים/טכנולוגיים, שמות קורסים ותאריכי השתתפות.
- רישיונות ו/או תעודות שהונפקו וכוללים תאריכי תפוגה ושמות של ארגוני רישוי או הסמכה.
אין להשתמש בכפתור ה"חזרה" של הדפדפן או בחץ החזרה כדי לחזור לדף קודם. השתמשו אך ורק בקישור "חזרה" הממוקם בתחתית כל דף. בנוסף, בדפים רבים של מערכת הגשת המועמדות, כדי לחזור לדף קודם, תראו קישור "חזרה לדף הקודם".
מה ישאלו בטופס הבקשה לעבודה?
כדי להשלים בקשת עבודה במלואה:
- לחצו על הקישור "הבא" בדף ההעדפות. תופנו לדף ההשכלה וניסיון העבודה. כדי להוסיף את המידע שלכם, לחצו על כל אחד מהקישורים הממוקמים בתחתית כל תיבה שמופיעה ברשימה. קישורים אלה נמצאים לצד הסמל "+". מלאו כמה שיותר מהשדות.
הערה: ככל שתשאירו יותר שדות ריקים, כך יהיה קשה יותר לבחון בהצלחה את התאמת מועמדותכם למשרה פתוחה וייתכן אף שהדבר יפסול אתכם מהמשך תהליך המיון. - לחצו על "הבא" כדי לעבור לדף "כישורים נדרשים לתפקיד". קראו בעיון את השאלות המוצגות וענו על כל אחת מהן. אם אתם מגישים מועמדות מבלי להוסיף משרה, דף ה"כישורים נדרשים לתפקיד" יהיה ריק עקב היעדר שאלות ספציפיות הנוגעות למשרה כלשהי שיש לענות עליהן. פשוט המשיכו לשלב 3.
- לחצו על "הבא" כדי לעבור לדף "ממליצים של המועמד/ת" ספקו שלושה (3) ממליצים עסקיים. ממליצים אינם יכולים להיות קרובי משפחה או חברים שאינם קשורים לעבודה.
- מלאו את התיבה "פרטי ההפנייה" המציינת כיצד שמעתם על המשרה הפתוחה.
- לחצו על כפתור ה"הגשה" כדי להגיש את בקשת המועמדות שלכם ל-NCL.
- השלימו את הדף הוולונטרי בנוגע לפרטי גזע/מוצא ומגדר לפי הזדהות עצמית.
מדוע מבקשים מידע לזיהוי עצמי וכיצד ייעשה שימוש במידע זה?
אנו מבקשים מידע זה על מנת שנוכל לעמוד בדרישות מסוימות של תיעוד ודיווח פדרליים. תשובותיכם יישמרו בסודיות וישמשו אך ורק בהתאם להוראות החוקים, הצווים הנשיאותיים והתקנות החלים, לרבות אלו המחייבים את סיכום המידע הזה ודיווחו לממשל הפדרלי לצורך אכיפת זכויות האזרח. בעת הדיווח, מידע זה לא יזהה אף אדם ספציפי. מסירת מידע זה היא וולונטרית לחלוטין, ויש לכם את האפשרות לסרב למסור את פרטי הגזע/מוצא שלכם. בנוסף, יהיה עליכם לקרוא בעיון את תיבת התנאים וההסכמים בדף הגשת המועמדות המקוונת, ולבחור ב-"אני מסכים/ה לתנאים אלה" או "אינני מסכים/ה לתנאים אלה". שימו לב כי בחירה באפשרות "אינני מסכים/ה לתנאים אלה" תמנע מכם להגיש מועמדות לעבודה.
כיצד אפשר לדעת אם הבקשה הוגשה או אם המועמדות לעבודה למשרה הוגשה בהצלחה?
סטטוס הבקשה שלכם יציג "הוגש". אם הסטטוס שלכם מציין "טיוטה", המשמעות היא שהבקשה שלכם לא הוגשה. הקפידו לבדוק את טופס הגשת המועמדות שלכם כדי לוודא שכל שדות החובה מלאים, ולאחר מכן לחצו על כפתור "הגש". שימו לב שמערכת הגשת הבקשות המקוונת של NCL תנתק אתכם אוטומטית לאחר 30 דקות של חוסר פעילות.
בכל אחד מדפי טופס הגשת המועמדות, תוכלו להבחין באפשרות לשמור את הטופס באמצעות כפתור ה"שמירה" הממוקם בכל דף. באפשרותכם להשתמש בפונקציה זו כדי לשמור את טופס הגשת המועמדות שלכם, במקרה שתרצו לחזור אליו מאוחר יותר כדי להשלימו. אם תשמרו את הבקשה שלכם ותרצו לחזור אליה, יהיה עליכם להתחבר למערכת הגשת הבקשות של NCL באמצעות כתובת הדוא"ל והסיסמה שלכם, ולאחר מכן ללחוץ על הקישור "כלי הקריירה שלי" הממוקם בפינה הימנית העליונה של הדף. לאחר מכן תראו קישור בשם "בקשות שמורות", לצד מספר המציין כמה בקשות שמרתם, הממוקם בתוך תיבת "כלי הקריירה שלי" בצד הימני העליון של הדף.
האם ניתן להשלים הגשת מועמדות מבלי לבחור משרה פתוחה ספציפית?
כן, ניתן להגיש בקשת מועמדות לעבודה גם אם אינכם בוחרים משרה פתוחה ספציפית. כדי לעשות זאת, פשוט לחצו על הקישור "הגישו מועמדות כעת מבלי להוסיף משרה" הממוקם בחלק התחתון של דף הבית "קריירות". בעת הגשת מועמדות מבלי לבחור במשרה פתוחה ספציפית, מועמדותכם תישמר במאגר המידע של מערכת הגשת המועמדות למשך שנה אחת (1). הוא ייבחן על ידי צוות משאבי האנוש ואל מול משרות חדשות שייפתחו. אם הכישורים שלכם מתאימים למשרה פנויה חדשה, NCL תשלח לכם הודעת דוא"ל שתבקש מכם להיכנס לדף ה"קריירות" כדי להגיש מחדש את מועמדותכם עבור המשרה הספציפית שנבחרה. יהיה עליכם להמשיך לדף ה"כישורים נדרשים לתפקיד" באמצעות לחיצה על הקישור "הבא" שבתחתית כל דף. בדף ה"כישורים נדרשים לתפקיד", אנא קראו בעיון והשיבו על השאלות המוצגות. לאחר מכן, יהיה עליכם ללחוץ על כפתור ה"הגשה" כדי להגיש מועמדות למשרה הפתוחה הספציפית.
האם ניתן להגיש מועמדות ליותר ממשרה אחת?
כן. אבל מאחר שלכל משרה יש דרישות כישורים שונות, יהיה עליכם למלא את דף ה"כישורים נדרשים לתפקיד" המשויך למשרה שנבחרה. לחצו על הקישור "כישורים נדרשים לתפקיד" וענו על השאלות המשויכות למשרה הספציפית. עליכם ללחוץ על כפתור ה"הגשה" כדי להגיש מועמדות לכל משרה פתוחה.
כיצד אוכל לקבל עדכונים על משרות פתוחות שעשויות להתאים לכישורים שלי?
השתמשו בפונקציה "סוכן משרות" במערכת הגשת המועמדות של NCL. הפונקציה פועלת בתוך מערכת הגשת המועמדות כנציג התעסוקה האלקטרוני שלכם. בעת שמירת חיפוש, תוכלו להגדיר סוכן משרות שישלח לכם התראות בדוא"ל לגבי מודעות דרושים חדשות שעומדות בקריטריוני החיפוש השמורים שלכם. סוכן המשרות יספק גם הודעה בתיבת ה"עדכונים" הממוקמת במרכז דף הבית שלכם תחת "הקריירות שלי". כדי ליצור סוכן משרות:
- לחצו על הקישור "חיפוש משרות" בראש דף הבית "הקריירות שלי".
- בתיבת "חיפוש משרות מתקדם", הזינו את קריטריוני החיפוש המבוקשים.
- לחצו על "שמירת חיפוש".
- תנו לחיפוש השמור שלכם כל שם שתרצו.
- כדי להפעיל את החיפוש השמור שלכם כסוכן משרות, לחצו על התיבה לצד "שימוש כסוכן משרות". סימן וי יופיע לציון הבחירה שביצעתם.
- הזינו את כתובת הדוא"ל הנוכחית שלכם כדי שניתן יהיה לשלוח אליכם הודעות דוא"ל מסוכן המשרות.
- לחצו על "שמירת חיפוש".
סוכן המשרות יריץ את החיפוש שלכם באופן אוטומטי מדי לילה למשך תקופה של 180 יום (6 חודשים). אם החיפוש ימצא משרות חדשות שתואמות את הקריטריונים שלכם, תקבלו הודעת דוא"ל עם המידע. בעת בדיקת תיבת הדוא"ל שלכם לאיתור כל סוג של הודעה מאת NCL, עליכם להקפיד לבדוק את תיקיות דואר הזבל או הספאם כיוון שמסנן הדוא"ל שלכם עשוי לשלוח מיילים מ-NCL דווקא לתיקיות אלה. הודעה תופיע גם בתיבת ה"עדכונים" הממוקמת בדף הבית "הקריירות שלי". בתיבת העדכונים יוצג סוכן המשרות שלכם. פשוט לחצו על שם סוכן המשרות שלכם ותראו את כל המשרות הפתוחות התואמות. בכל פעם שסוכן המשרות מבצע חיפוש, הוא מחפש משרות פתוחות חדשות שפורסמו ומתאימות לקריטריונים שלכם מאז הדוא"ל האחרון שנשלח אליכם. לא תקבלו הודעות דוא"ל כפולות. כל הודעת דוא"ל יכולה לכלול עד חמש משרות פתוחות חדשות. אם יפורסמו יותר מחמש משרות חדשות, הפרסומים הנוספים לא יופיעו ברשימה; עם זאת, הודעת הדוא"ל תציין את העובדה שנמצאו משרות נוספות.
באפשרותכם ליצור עד שלושה (3) סוכני משרות שונים שיפעלו במקביל. המערכת תיצור איתכם קשר באופן אלקטרוני בהתאם לקריטריונים שבחרתם בעת יצירת כל סוכן משרות. הקפידו להגדיר כיאות את קריטריוני סוכן המשרות כדי שתקבלו התראות בדוא"ל על משרות חדשות שאכן תואמות את תחומי העניין והכישורים שלכם.
מהו תהליך הגיוס של NCL?
- לאחר שתגישו מועמדות למשרה פתוחה, אחד מחברי צוות הגיוס של NCL יעבור על הבקשה שלכם. בדיקה זו תכלול בחינה והשוואה של ההשכלה שלכם, ניסיונכם המקצועי וכל קריטריון אחר הקשור למשרה ונדרש להצלחה בתפקיד.
- אם תהליך בדיקת הבקשה שלכם יסתיים בהצלחה, הבקשה תועבר למחלקת הגיוס לבדיקה שנייה. סקירה שנייה זו כוללת בחינה והשוואה של ניסיון העבודה והידע שלכם ביחס לקריטריונים הטכניים הנדרשים למשרה הפתוחה.
- אם משאבי האנוש והמחלקה המגייסת יקבעו שהכישורים שלכם מתאימים, נציג מצוות התעסוקה של NCL ייצור איתכם קשר כדי להתקדם לראיון טלפוני ראשוני או לקבוע ראיון אישי. בדרך כלל, במהלך הראיון הפרונטלי, המועמדים ייפגשו הן עם נציג/ה ממחלקת משאבי האנוש והן עם נציג/ים מהמחלקה המגייסת.
- שימו לב, כי בשל מספרן הגבוה של הבקשות שאנו מקבלים מדי יום, לצערנו איננו יכולים ליצור קשר באופן אישי עם כל מועמד ומועמד. אנו ניצור קשר רק עם אותם מועמדים שנקבע כי הם עומדים בקריטריונים הנדרשים לכל משרה פתוחה. נבקשכם שלא להתקשר או לשלוח דוא"ל ל-NCL לצורך קבלת מידע על סטטוס המועמדות שלכם. לאחר שהמשרה תאויש, NCL תשלח עדכון כדי ליידע אתכם.
האם אקבל הודעה על סטטוס המועמדות שלי וסטטוס המשרה?
כן. עם זאת, בשל היקף בקשות המועמדות הגדול, לצערנו אין באפשרותנו לפנות באופן אישי לכל מי שמגיש מועמדות למשרה. נבקשכם שלא להתקשר או לשלוח דוא"ל ל-NCL לצורך בירור סטטוס המועמדות שלכם.
NCL יוצרת קשר רק עם מועמדים שנבחרו להמשיך בתהליך הגיוס. לרוב היא פונה למועמדים הללו באמצעות טלפון או דוא"ל. בעת בדיקת תיבת הדוא"ל שלכם לאיתור כל סוג של הודעה מאת NCL, עליכם להקפיד לבדוק את תיקיות דואר הזבל או הספאם כיוון שמסנן הדוא"ל שלכם עשוי לשלוח מיילים מ-NCL דווקא לתיקיות אלה. לאחר איוש המשרה, NCL תשלח הודעה לכל המועמדים שלא נבחרו.